Precios asequibles. No hay viajes diarios. Aprendiendo cómodamente.
Las ventajas del eLearning son suficientes para superar cualquier forma de educación tradicional. De hecho, en cualquier lugar donde se requiera formación, y no solo en los institutos educativos, el eLearning se ha consolidado como una forma habitual de aprendizaje.
Entonces, si está pensando en desarrollar un curso de eLearning propio, los maestros han postulado algunas reglas para que le resulte más simple crear un curso increíble.
Siga leyendo para obtener más información sobre cómo crear un mejor contenido de aprendizaje electrónico.
¿Cómo crear grandes cursos?
Muchas veces, los desarrolladores crean cursos en línea con la convicción errónea en mente, como más tráfico en su sitio web o una tasa de conversión más alta. Y la razón es simple: la gente solo pagará y completará su curso cuando lo encuentre interesante y no porque lo haya comercializado bien.
Por lo tanto, antes de continuar con la creación de un blog de contenido completo que solo abrumará a sus lectores, tenga en cuenta las siguientes reglas.
1. Sea relevante
Un curso de eLearning o más bien cualquier curso no debería ser más que relevante. La mejor manera de mantener un curso relevante es adoptando las formas del microaprendizaje.
El microaprendizaje se refiere a obtener su dosis diaria de aprendizaje en trozos más pequeños de conocimiento para que sea fácil de comprender y aún más fácil de retener.
Cuando divide su eLearning en partes tan digeribles, se vuelve más sencillo no solo para los estudiantes, sino también para usted, como desarrollador, diseñarlo.
Recuerde siempre que la regla de relevancia se aplica no solo al contenido escrito o teórico, sino también a videos, imágenes, animaciones y cualquier otra forma de contenido.
2. Retenga la información
Cuando está desarrollando un curso de aprendizaje, es tentador agregar hasta el último bit de conocimiento que haya investigado. Sin embargo, siguiendo la regla de la relevancia, es fundamental tener en cuenta que se asignan diversos grados de importancia a cada pieza de información.
Si bien algunos de los hechos y lecciones se considerarán «imprescindibles» para su curso, otros se pueden clasificar como «debería saber» y «podría saber».
Ayuda a los desarrolladores a clasificar primero estos bits en las tres categorías y luego decidir la profundidad de los detalles necesarios para agregar a cada categoría.
Por ejemplo, si está creando un curso para formación en conocimiento del producto, luego, agregar información sobre sus ventas puede ser un «debe saber y el inventario puede ser un» podría saber «.
3.Hacer que el curso sea interactivo (por lo tanto, atractivo)
Cuando se trata de capacitar a sus empleados, digamos, Capacitación en branding y comunicaciones, es probable que no la pasión de todos en la vida sea aprender sobre la marca.
¿Qué hacer entonces?
Entonces, la efectividad de su curso dependerá de sus habilidades de presentación.
- Utilice imágenes y medios siempre que sea posible. No solo para reforzar las lecciones escritas, sino que también pueden usarse para reemplazarlas.
- Agregue preguntas y cuestionarios entre temas para mantener a los alumnos comprometidos e interesados.
- Agregue trivia, estadísticas e investigaciones interesantes a lo largo del curso.
- Recuerde agregar «tarea» que ayudará a sus alumnos a aplicar su aprendizaje diario de alguna manera.
- Si es posible, cree videos de conversación para explicar las lecciones escritas.
- También puede probar la gamificación de muchas formas innovadoras.
4. Discusiones rápidas
La gente aprende mejor con la interacción. Cuando hay una discusión activa sobre ciertos temas, los alumnos pueden retener mejor ese conocimiento.
Puede utilizar esta táctica al diseñar su curso.
Especialmente cuando está desarrollando un curso para estudiantes de educación a distancia, puede resultar vital agregar una disposición para la interacción de los estudiantes, ya que carecen de ella.
Para lograr esto, puede agregar un portal de discusión para ayudar a sus estudiantes a comunicarse con otros estudiantes y agregar temas de discusión general en el plan de estudios. Estos temas también se pueden asignar como asignaciones diarias.
El objetivo aquí es crear un estilo de escritura procesable que involucre todos los sentidos de los alumnos y les ayude a retener más información a través de una especie de aplicación práctica.
5.Hazlo una experiencia
Es de conocimiento común que las cosas que experimentamos de primera mano, las recordamos más vívidamente y durante mucho más tiempo.
El mayor problema con los cursos de eLearning es que incluso con elementos atractivos como imágenes y cuestionarios, los cursos carecen de capacidad de relacionarse con los estudiantes.
Un curso de eLearning realmente excelente le brinda al usuario la experiencia de una conversación bidireccional que fue divertida y, por lo tanto, memorable.
Una forma eficaz de hacer esto es con la ayuda de preguntas, ejemplos e historias. Pero lo importante a recordar aquí es que, para elegir o crear el conjunto correcto de ejemplos, debe conocer a su audiencia.
Las diferentes culturas se enfrentarán a una diferencia de valores y eso afectará también la forma en que aprenden. El tipo correcto de contenido solo se puede crear cuando conoce la demografía de su público objetivo.
La siguiente etapa del desarrollo del curso de eLearning
Si bien crear contenido interesante es crucial para su curso de eLearning, también es importante hacerlo visible para su público objetivo.
La única forma de lograrlo a través de tácticas de marketing digital. Algunas de las formas más efectivas de establecer su identidad en el marketing de eLearning pueden ser las siguientes:
- Seminarios web: Organizar un seminario web puede convertir su curso de eLearning en un imán de conversión. Es una plataforma en la que puedes compartir todos los aspectos importantes de tu curso y transmitir realmente sus detalles como quieras sin dejar espacio para las nociones percibidas. También le da una ventaja en el área de relaciones con los clientes.
- Correo de propaganda: Los correos electrónicos personalizados todavía están de moda en el universo de marketing digital altamente desarrollado de hoy. Sus correos electrónicos pueden ofrecer libros electrónicos, estudios de investigación adicionales, estudios de casos e incluso videos introductorios. Cualquiera de estos elementos junto con el CTA correcto puede garantizar el éxito de su curso de eLearning.
- Video promocional: Los videos se encuentran entre las formas más beneficiosas de promocionar su contenido. También en el caso de los cursos de eLearning, al hacer un video introductorio atractivo o un video explicativo interactivo y luego comercializarlo, hay mayores posibilidades de atraer clientes potenciales.
Por último, cuando se usan juntas, estas tácticas pueden construir un curso de eLearning sólido que nunca fallará. Con las tasas de finalización de cursos en línea cayendo tan rápidamente, existe una necesidad urgente de un curso que atraiga y mantenga a los estudiantes involucrados en todo momento.